第二十三章 爆走的秦维民
姜淮无论如何也没想到，周弘远竟然让自己在公司当一名勤杂工。负责打扫卫生间的卫生，偶尔在公司需要搬运货物时兼职一下力工的角色。
很明显，他根本就没把自己放在眼里。
若不是念在与周锦薇的那些情分，姜淮还真他妈就想甩手走人了！
可赵清淑顶着她那张冷若冰霜的脸说了一句：“如果这点小事你都不能忍，那凭什么说能拯救薇薇于水火？”的时候，姜淮不淡定了。
奶奶的，自己可是重生归来的逆天人物，可不想被人给看扁了。
况且，都四十几岁的老大叔了，早已过了血气方刚的年纪，这么点定力都没有，那还混个什么劲？
好洗厕所就洗厕所，老子前世也不是没干过。管他呢，干了！
留下来至少自己能随时拿到第一手的信息，关键时刻或许能拉周弘远一把也不一定。
别看现在的他似乎比自己强大得多，但是，那毕竟只是表面现象。
他就不信了，自己堂堂一个跨国公司的技术总监的眼界还不如个体老板？
想当年老子扫厕所的时候，也是清洁队里干得最好的！
下定决心，姜淮便毫不含糊，拿起清扫工具就冲进了卫生间。该擦的擦，该洗的洗，就连瓷砖缝隙都让他清理得干干净净。
只是姜淮没想到，这份令自己准备大展身手的工作，竟然只维持了不到两个小时，他就“下岗”了……
事情是这样的，原本公司里是有个叫秦维民大爷负责打扫卫生，已经在公司干了许多年，这次回溪柳镇，周弘远见他无儿无女没人照料，索性就把他带了回来。
这老汉哪里会想到自己干得好好的，竟然会蹦出来个姜淮来。
他要是干得一般也就罢了，这小子打从进入洗手间的那一刻起，像是被装上了马达。
是既不怕脏也不怕累，短短的一个小时就已经把积满污垢的卫生间擦了个干干净净，不知比他收拾的要干净多少倍。
这丫的哪里是来找工作的，这明显是来“砸场子”的啊！
老汉顿时炸了锅，直冲进了周弘远的办公室，指着鼻子把他一顿臭骂。
说什么周弘远没长良心，自己跟了他这么多年，大老远的从省城跟着他到了这小小的溪柳镇，没想到他竟然不念旧情，让人抢自己的饭碗。
还说什么，若不是当年自己救了他们父女，现在他们早就饿死街头了。
把个周弘远骂得头都不敢抬，最后只得又是赔礼又是道歉的。最终把姜淮安排到仓库去帮忙。
这才让秦维民闭上了嘴，气鼓鼓的离去。
平白无故的被调离，没把姜淮气死。
早知如此，自己还擦个什么劲啊，弄得一身臭烘烘的……
周弘远开的是一家农机公司，主要做的是农机设备销售。
在这个犁地大多数还用耕牛的时代，这些机械化设备的使用确是可以大大提高农民的生产效率。
只可惜，太贵了。
大家都知道好用，可就是买不起。
现在是正月里，在北方还属于极寒天气，大地封冻冰雪漫天，还处于“猫冬”期。
所以这农机公司并没有什么生意，偶尔有人进门，也不过是打听打听价格而已。
姜淮和仓库内一干工人无事可做，只能躲在仓库角落里的一个小房间内烤火。
对于他的到来，这些人倒是没什么意见。
毕竟大家都是负责送货的，多一个人就能少干一点。也不是赚他们家的钱，可没人管这闲事。
仓库保管员为了让他熟悉环境，按照规定的流程带着姜淮到库房里转了一圈。
一是让他熟悉一下环境，二是告诉他什么东西能动，什么东西不能动。怕年轻人不知道天高地厚，把哪个设备给弄坏了。
不知是因为处于销售淡季，还是公司效益不好，仓库里并没有多少农机具，灰尘和垃圾倒是不少。
姜淮皱着眉，这他妈的也叫仓库？如果不是看着摆在库房中间的几台机器还算完整，自己还以为是到了废品回收站了。
或许是因为职业习惯，姜淮对机械设备有着不一样的情感。虽说这些农机的结构原理比起前世自己所管理的设备要简单得多，但是那也不能这样糟蹋啊！
所以就在保管员带领他转过一圈以后，姜淮便找来了一双旧手套，一个人开始打扫起来。
不打扫还好，这一打扫，姜淮吓了一跳。
原来，这些看上去崭新的农机具竟然没有一个是完好的。不是缺少零件，就是已经严重腐蚀。
这一堆破铜烂铁，卖给谁去？
结果一问才知道，这些东西不过是用来做样子哄人的。只有真正有人订货时，才会联系厂家发货。
之所以会这样，主要是公司早已濒临倒闭的边缘，当下只是勉强维持而已。
原来，周家刚刚落户溪柳镇的时候，生意还算是红火。可是自打对面开了另外一家宇华农机以后，效益便是一落千丈。
究其原因，宇华的农机卖的都是假货。虽说质量不咋地，但是胜在价格便宜。
农机不像其他东西，精密度要求没有那么高，随便找个小厂就能仿制。
即使质量再差，那也是实实在在的金属制品，用个一年半载没什么问题。
低廉的价格，对于对机械质量没有什么概念的农民来说可是具有极大的吸引力。
毕竟他们赚钱也不容易，能省一分就是一分。
这个年代，假货的存在不仅对正规厂商造成了巨大的冲击，而且严重的侵害了消费者权益。
在姜淮的记忆中，就有人曾售卖假种子，导致农民颗粒无收，一年所有的辛勤付出就这样付诸东流，令人深恶痛绝！
虽说这些人最终受到了法律的严惩，但是依旧是有人铤而走险，究其原因，巨额的暴利让这些人丧失了应有理智。
遗憾的是，这次周家很不幸，成为了假冒伪劣的牺牲品。
……
公司经营不善，已经不是什么新闻。公司内上上下下人浮于事，都过着混吃等死的日子。
这种情况东北并不少见，即便是已经穷途末路，人们依旧麻木的妄想着会有天上掉馅饼的那一天。
现阶段距离人们彻底觉醒还需要一定的时间，国家倡导的按劳分配也只是刚刚初具雏形。
固有的思维理念，并不是姜淮一个人能改变的。
这需要社会的进一步发展，需要先进的经营理念作引领，更需要人们的认知进一步提升。